As pautas da categoria envolviam participação nos lucros da empresa, data-base, vale-mercado e outros pontos.

A paralisação durou 16 dias. Segundo o Sindicato dos Metalúrgicos da Grande Curitiba, a proposta de acordo foi definida no fim de semana e aprovada pela maior parte dos trabalhadores, que se reuniam em frente à empresa.

Conforme o sindicato, a paralisação na linha de produção foi uma resposta principalmente à Participação nos Lucros e Resultados (PLR-2022/23), afetada pelos ajustes da montadora nas bases do acordo de flexibilidade e competitividade firmado em 2020.

A greve também foi motivada, segundo a categoria, por cerca de 2 mil trabalhadores que se desligaram pelo Plano de Demissão Voluntária (PDV), após o acordo fechado em 2020. 

O número de trabalhadores reduziu de 7 mil, em 2020, para cerca de 5 mil.

No acordo, trabalhadores e empresa definiram as seguintes condições:

• Participação nos Lucros e Resultados: pagamento mínimo de R$ 22,5 mil para 2022 para um volume de 198.160 veículos e R$ 23 mil para 2023 acrescido de correção do INPC. Antecipação de R$ 13.750,00 em 2022, e R$ 14 mil em 2023.
  Para pagamento de volume de 244 mil carros em 2022 o valor deve ser de R$ 27,52 mil e para o mesmo volume em 2023 o valor deve ser de R$ 28 mil.
• Reajuste salarial: acordo firmado em 13,67% em setembro de 2022, ou INPC mais 1,5% o que for mais favorável ao trabalhador, e em setembro de 2023 garante-se o INPC mais 1,5% de aumento real.
• Vale-mercado: passa a R$ 1 mil a partir de junho de 2022, e em Setembro de 2023 será ajustado pelo índice de data base.